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2022中国光大银行青岛分行秋季校园招聘公告

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一、青岛分行简介

中国光大银行青岛分行是中国光大银行辖属一级分行,成立于1994年11月,现有营业网点31家,员工1000余人。青岛分行紧紧围绕“服务实体经济、防范金融风险、深化金融改革”三大任务和“打造一流财富管理银行”的战略愿景,以“有情怀、有质量、有特色、有创新、有底线、有口碑、有活力、有责任”银行为标准,打响阳光品牌、做好集团联动,实现健康较快发展。随着业务的快速发展和机构的扩充,青岛分行需要更多的优秀人才加盟,也将为莘莘学子提供施展才华的广阔平台。

二、招聘岗位

秋季校园招聘岗位分为管理培训生、市场营销类(客户经理)、柜面操作类(综合柜员)共3大类岗位。岗位说明如下:

岗位类别岗位名称岗位职责专业要求工作地点
管理培训生管理培训生(金融科技方向)经过一年左右的柜面岗位学习锻炼,成长为分行金融科技相关岗位储备人才,再根据个人表现能力,选拔至相应岗位计算机相关专业青岛、东营、临沂、日照所辖地区
市场营销类对公客户经理经过一年左右的柜面岗位学习锻炼,从事各类型公司客户的拓展维护、业务营销,包括产品营销、市场拓展、风险管理等,逐渐成长为精通银行公司业务的营销/管理精英经济类、管理类、金融类、计算机相关专业优先考虑青岛、东营、临沂、日照所辖地区
市场营销类对私客户经理经过一年左右的柜面岗位学习锻炼,从事个人银行业务营销维护,包括财富管理、零售信贷、厅堂服务等,逐渐成长为精通银行零售业务的营销/管理精英经济类、管理类、金融类、计算机相关专业优先考虑青岛、东营、临沂、日照所辖地区
柜面操作类综合柜员岗从事各类运营结算相关工作,成长为精通银行运营的业务能手经济类、管理类、金融类、计算机相关专业优先考虑青岛、东营、临沂、日照所辖地区

三、招聘条件

(一)坚持党的领导,拥护国家大政方针,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。

(二)爱国爱行,爱岗敬业,认同我行企业文化,认可我行规章制度。

(三)诚实守信,德才兼备,廉洁自律,身体健康。

(四)符合我行核心胜任能力要求,具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求。

(五)具有较强的风险合规意识,无任何违规违纪行为。

(六)符合我行员工行为管理相关要求,符合我行任职回避和业务回避相关制度要求。

(七)大学本科及以上学历(以招聘岗位最终要求为准),其中:

1.国内院校应届毕业生:非定向就业,列入国家高校2022年毕业生统分计划,2022年7月31日前取得毕业证、学位证、就业报到证;因疫情影响,2021年毕业的应届毕业生,符合应届生就业条件的一并纳入招聘范围。

2.海外院校应届毕业生:毕业时间在2021年1月1日至2022年7月31日之间,并于2022年7月31日前取得毕业证、教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》原版证件。

(八)对参加“抗击疫情一线医护人员的子女”在同等条件下优先录取。

(九)应聘者须为最高学历后初次就业,未与其他单位建立劳动关系,未派遣,未参加社会保险。

(十)符合中国光大银行亲属回避制度。

四、招聘流程及时间安排

    序号阶段时间安排
1网上报名2021年9月中旬-10月中旬
2简历筛选2021年9月中旬-10月中旬
3在线测评2021年9月中旬-10月中旬
4统一笔试2021年10月中下旬
5面试2021年10月下旬
6签约2021年11月初
7体检2022年(具体时间待定)
8入职2022年(具体时间待定)

(以上时间安排为拟定时间,如有调整另行通知)

五、简历投递方式

简历投递截止时间:2021年10月15日

简历投递地址:http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html报名入口

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